HeadHunter решил выяснить, часто ли работодатели отказывают своим сотрудникам в отпусках  люди каких профессий страдают из-за этого больше остальных.

 Оказалось, что 38% жителей Свердловской области приходилось сталкиваться с отказом работодателя в ответ на поданное заявление на отпуск! Чаще всего с этим сталкивались работники сферы строительства и недвижимости (71% получали отказ в отпуске), транспорта и логистики (61%) и банковского сектора (52%). Напротив, реже всего отказывают научным работникам и преподавателям (только 21% сталкивался с отказом).

По словам опрошенных, в большинстве случаев руководитель объяснял отказ подписать заявление об отпуске большим объемом невыполненной работы, а также тем, что на это время слишком много желающих пойти в отпуск.

Интересно, что лишь 43% сотрудников смирились с решением работодателя и продолжили работу, в то время как остальные решили предпринять меры. Так, каждый шестой пошел на конфликт и, более того, добился своего! Каждый десятый решил проблему с помощью увольнения, а еще такое же количество просто взяли отпуск за свой счет.

Как и следовало ожидать, после получения отказа в предоставлении отпуска, большинство наших соотечественников изменили свое мнение о работодателе не в лучшую сторону.

Опрос проводился Службой исследований HeadHunter 29 августа – 10 сентября 2014 года среди 587  сотрудников уральских компаний.

 Обращаем Ваше внимание: при использовании результатов данного опроса ссылка на источник (для электронных изданий – гиперссылка на сайт http://hh.ru) обязательна.

Источник:  Пресс-служба Анастасия Кабинова, a.kabinova@hh.ru 8 (343) 216-97-73, 8 922 132 29 79